«Детский фонд ООН UNICEF ежегодно подводит рейтинги по наиболее острым общественным проблемам современности. Одной из обсуждаемых проблем является подростковый суицид, а развитие этой темы подогревается появлением молодежной суицидальной онлайн-культуры, так называемых «групп смерти» в социальных сетях.
Некоммерческая неправительственная организация «Фонд женского лидерства» занимается вопросом с 2015 года, и связано это с тем, что Казахстан на протяжении последних 10 лет устойчиво занимает одно из ведущих мест в мировом рейтинге стран по этой проблеме. Мы проанализировали множество научных работ и подходов к поиску решения. Было выявлено, что суицид является комплексной проблемой, на возникновение которой влияет большое количество факторов – состояние физического и психического здоровья детей, семейная и общественная среда. Основная линия профилактики базируется согласно подходу ВОЗ (всемирной организации здравоохранения) на работе с самым близким окружением подростков – с семьей. И именно в Израиле мы встретили этот компонент наиболее реализованным на практике, поэтому и была проведена наша международная деловая стажировка. В стажировке приняли участие два сотрудника нашей организации, а так же представитель Министерства образования и науки Республики Казахстан.
Мы посетили несколько центров по работе с детьми разного возраста и их родителями, как государственными, так и оказывающими услуги в частном порядке, полностью коммерческие или же частично субсидированные. Встретились и с моделью социального предпринимательства, в которой терапевтические и консультационные услуги семьям оказывают за счет обучающего компонента. В ходе визитов мы отметили как точки соприкосновения, так и опыт, который можно и нужно перенимать.
Мы сделали выводы о том, что израильская система помощи крайне дружественна к своим благополучателям, на всех уровнях услуги оказываются с учетом их непосредственных интересов и запросов, программы очень гибко меняются и подстраиваются. Большинство мероприятий и диагностик направлены на выявление проблемных зон с целью оказать максимально полезную в каждом конкретном случае помощь. Здесь мы увидели, как работает индивидуальный подход в действии. Чего стоит одна программа Кидум Ноар, позволяющая детям, выпавшим из системы образования иметь шанс все-таки его получить! Так же наличие коррекционных классов, интернатов для детей с разными нарушениями поведенческого и эмоционального спектра, или же просто находящимся в трудной или опасной жизненной ситуации, является отражением этого подхода.
Для нас было важно, что фокус в образовательном процессе смещен с идеи «получить аттестат зрелости любой ценой» на «вырастить активного члена общества». Эту мысль стоило бы взять девизом любой современной системы образования. Дети здесь не только имеют возможность активно получать знания, но и реализовать себя через дополнительную занятость – клубы, центры.
Большое внимание оказывают родителям, самым близким людям, способным давать поддержку своим детям, много усилий направлено на формирование родительских сообществ. Им оказывают услуги на базе различных центров, обучают и консультируют в родительских группах, вовлекают в совещательные и управленческие процессы, поддерживая «родительское лидерство». Наверное, можно сделать вывод о том, что родителем в Израиле быть хорошо.
Школьные специалисты говорят так же о консультативной поддержке для учителей, информировании и просвещении учителей по специфическим вопросам, связанным, например с инклюзией, что для нашей системы образования является новым.
Очень понравилось то, что каждая уязвимая группа имеет организацию или линию социальной поддержки, которая ею занимается. И на местный уровень (мэрии), отдано очень много практических и финансовых вопросов таким образом, что каждый город может самостоятельно выявить свои проблемные области и пути их решения.
Так же мы выяснили, как важен междисциплинарный подход к любой проблеме, как результативно привлечение для ее решения специалистов разных профилей и уровней, в том числе и родителей.
В целом, по итогам стажировки можно сказать, что нам удалось увидеть многие механизмы, которые уже работают, а значит их можно внедрять и у нас. А благодаря знакомству с профессионалами своего дела, которых мы встретили, получили колоссальную мотивацию к продолжению работы и позитивным изменениям, которые могут произойти благодаря привезенным с собой идеям.
Стажировка стала возможна благодаря поддержке USAID через «Фонд Евразия Центральной Азии», а так же нашей принимающей стороне – «Международному проекту повышения квалификации специалистов помогающих профессий».
Гила Петрова, семейный консультант, ведущая групп, организатор стажировки: «К нам – «Международному проекту повышения квалификации специалистов помогающих профессий» обратились из некоммерческой неправительственной организация «Фонд женского лидерства» с просьбой организовать профессиональный тур в Израиле на тему «Психо-социальная помощь в системе образования». И мы с радостью откликнулись на эту просьбу, хотя принимать такую делегацию в Израиле – это новый для нас опыт.
Израиль находится в состоянии постоянных стрессовых ситуаций, психосоциальная помощь у нас достаточно развита и уже всё меньше и меньше людей стесняются обращаться за помощью. Это положение позволяет накопить специалистам необходимый опыт в разных областях психологии: преодоление стресса и травмы, помощь родителям и детям в различных ситуациях, помощь в адаптации семей новых репатриантов, поддержка учителей, медперсонала и многих других специалистов, находящихся в контакте с большим количеством людей.
К сожалению, в последнее время в различных регионах СНГ возникают новые проблемы – военные конфликты с большим числом пострадавших, нависшая угроза от социальных сетей, втягивающая детей и подростков в опасные группы, а также другие проблемы, сопровождающие любое общество.
Всё это заставляет вырабатывать новые модели работы. Мы разрабатываем специальные программы обучения и передачи опыта по укреплению ментального иммунитета специалистов разных помогающих профессий: психологов, социальных работников, учителей, логопедов, волонтёров в разных областях деятельности. Мы проводим тренинги, лекции, семинары, на различные темы в странах, куда нас приглашают, и получаем обратную связь, что те методы, которые мы применяем, универсальны. Они подходят и к Средней Азии и к Восточной Европе.
И вот коллеги из Казахстана приехали на несколько дней познакомиться с нашими специалистами. Уже сейчас после их отъезда можно с уверенностью сказать, что этот визит был полезен и нам самим, он помог взглянуть на систему в целом. При подготовке посещения коллег у меня даже родилась схема, которую я не видела раньше и которая упорядочивает многое, что у нас происходит в сфере психо-социальной помощи. Хотя я, конечно, понимаю, что это только та часть, в которую нам удалось организовать визиты, но далеко не вся система. У нас есть надежда на то, что наш опыт пригодится в Казахстане, и связи между нашими странами в этом вопросе будут развиваться и дальше».
Светлана Богатырева, проектный директор ОФ «Фонд женского лидерства» и руководитель проекта http://www.teenslive.kz
Контактная информация:
Светлана Богатырева, Республика Казахстан, г.Алматы, ул.Пушкина 13 оф.8
+7(727) 354-31-01, +7 701 788 49 98
Гила Петрова, Израиль
972-544824768 gila.groups@gmail.com